Top.Mail.Ru
Свяжитесь с нами
Или мы Вам перезвоним
Заказать звонок
Даю согласие на обработку персональных данных в соответствии с политикой в отношении обработки персональных данных
Спасибо, Ваше обращение принято!
Мы свяжемся с Вами в самое ближайшее время.
Спасибо, Ваше обращение принято!

Мы свяжемся с Вами в самое ближайшее время.

Мы Вам перезвоним
Даю согласие на обработку персональных данных в соответствии с политикой в отношении обработки персональных данных
Внедрение, сопровождение, интеграция 1С:Предприятия
Заказать звонок

Переход на "1С Зарплата и управление персоналом 8 КОРП" ред. 3 в компании "Интерфилл"

ООО «Интерфилл»
ООО «Интерфилл» – современное контрактное производство косметики, бытовой химии и профессиональных моющих средств. На российском рынке компания зарекомендовала себя как надёжный производитель и поставщик.

О проекте
Отзыв клиента

Цели и задачи проекта:

Цель проекта – переход на актуальную версию программного продукта "1С:Зарплата и управление персоналом КОРП" – с редакции 2.5 на ред. 3.1.

Ключевые результаты:

  • Проведен аудит имеющихся доработок в "1С:Зарплата и управление персоналом 2.5", определение их актуальности;

  • Выполнено моделирование доработок в новой редакции системы – для определения тех задач, которые могут быть покрыты типовым функционалом;

  • Выполнен переход на ред. 3.1., перенесены остатки, адаптированы доработки из 2.5;

  • Разработаны правила обмена между 1С:ЗУП 3.1 и 1С:УПП: реализованы нетиповые правила обмена и регистрации объектов к обмену, формирования проводок;

  • Разработан функционал загрузки данных в "1С:ЗУП КОРП 3.1" из системы ТРАКТИРЪ, а также реализован учет загруженных показателей при расчете разовых удержаний по обедам для сотрудников, уволенных и вновь принятых в одном месяце.

В результате проекта обеспечена стабильность работы инфраструктуры по учету кадров и расчету заработной платы в современной системе "1С:Зарплата и управление персоналом КОРП ред. 3.1".



Программные продукты
1С Зарплата и управление персоналом 8 КОРП
Рабочих мест
10
Срок внедрения
Корпоративное сопровождение